Analista de Marketing
Principais atividades
- Desenvolver e acompanhar campanhas de marketing;
- Monitorar resultados e desempenho das campanhas, propondo ajustes quando necessário;
- Criar cronogramas e acompanhar prazos das ações;
- Atuar no relacionamento com agências de publicidade, PR, design e digital;
- Elaborar briefings e acompanhar entregas e projetos das agências;
- Produzir e gerenciar conteúdos para site, redes sociais, e-mail marketing e materiais impressos;
- Realizar pesquisas de mercado e análise de concorrência;
- Criar, publicar e acompanhar conteúdos nas redes sociais;
- Monitorar métricas, KPIs e elaborar relatórios de performance;
- Criar e adaptar materiais de marketing para suporte à equipe de vendas;
- Desenvolver campanhas voltadas à geração de leads e conversão de clientes;
- Acompanhar o orçamento de marketing e negociar serviços e contratos com fornecedores.
Requisitos
- Graduação em Marketing, Comunicação, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas;
- Experiência em Marketing, preferencialmente em indústrias ou empresas de médio porte;
- Conhecimento em ferramentas de automação de marketing e CRM;
- Experiência com plataformas de mídia social e ferramentas de análise;
- Conhecimento na elaboração de relatórios e apresentação de dados;
- Boa comunicação escrita e verbal;
- Organização para gerenciar múltiplas tarefas e prazos;
- Perfil proativo, com iniciativa para propor novas ideias e soluções.
Diferenciais
- Experiência no relacionamento com agências;
- Conhecimento em design gráfico e edição de vídeo.
Requisitos
Estudos
Benefícios
Sobre GLOBAL EMPREGOS. (S-ANDR)
Em 1986, ano em que inaugurou sua primeira unidade em Santo André, a Global já se antecipava no modelo de negócios que, mais tarde, se tornaria prática dominante nas corporações modernas, a terceirização de mão-de-obra.
Antes mesmo que o termo “terceirizar” fizesse parte do dia-a-dia das organizações, a Global já disponibilizava serviços de recrutamento, seleção e contratação de funcionários, ajudando seus clientes a manter o foco em seus negócios e ganhar agilidade naqueles tempos de competição acirrada.
Nos anos 90, a abertura da economia brasileira para transações internacionais trouxe maior desenvolvimento tecnológico e alterou profundamente o comportamento dos consumidores. A Global, mais uma vez, estava preparada para as transformações do mercado. Informatizou diversas etapas dos serviços de seleção e investiu na abertura de novas filiais. Tudo para oferecer um atendimento mais ágil e sob medida para seus clientes.
Nos anos 2000, a Global entrou no século XXI com a certificação ISO 9001, conquista que simboliza o comprometimento com a qualidade, a ética e o respeito ao cliente. Em seus mais de 30 anos de atuação, o pioneirismo e a busca constante de inovação fizeram da Global o que é hoje: a empresa criadora de um novo conceito em processos seletivos e gerenciamento de recursos humanos.
Em 2022, após 36 anos de trajetória, sendo referência em prestação de serviços em Recursos Humanos, nos integramos ao Grupo GPS, com 60 anos de história, solidez financeira e abrangência nacional.
Essa mudança trouxe um futuro promissor e uma grande evolução em nosso potencial de atendimento, bem como a consolidação da nossa missão de buscar continuamente a excelência dos nossos serviços e sistema de gestão.